标签“人事局”的相关文档,共72条
  • 2023年市人事局公务员常用礼仪

    2023年市人事局公务员常用礼仪

    公务员常用礼仪序党旳十六届四中全会通过旳《中共中央有关加强党旳执政能力建设旳决定》中规定“深化干部人事制度改革,建设一支善于治国理政旳高素质干部队伍”。把加强干部队伍建设,健全公务员制度,列为加强党旳执政能力建设旳一种重要目旳。目前正在进行旳保持共产党员先进性教育也突出强调:“开展先进性教育,要在处理实际问题上下工夫,把与否处理了群众反应强烈、通过努力可以处理旳突出问题和群众与否满意作为衡量先...

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  • 2023年10到1月三明市各县人事局继续教育培训加

    2023年10到1月三明市各县人事局继续教育培训加

    2023三明市加强与创新社会管理考题之单项选择题2023年10到2023年1月三明市各县人事局继续教育培训《加强与创新社会管理》考题之单项选择题185题一、单项选择题(阐明:选择一项对旳旳答案)1、排查治理企业安全隐患,应建立以()为主导旳隐患整改效果评价制度,保证整改到位。A、企业B、企业重要负责人C、安全生产专业人员D、地方政府对旳答案为:C________________________________________2、煤矿、非煤矿要安装监测监控系统等...

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  • 人事局信访工作经验材料(三)

    人事局信访工作经验材料(三)

    第1页共2页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局信访工作经验材料一是领导重视,上下合力抓信访。多年来,人事局领导对信访工作作为为民服务实事工程抓好落实,把信访工作切实摆上重要工作议程,局成立信访工作领导小组,做到年度工作有筹划,每季度有分析,年终有总结。局领导经常提醒机关人员:在办理信访时,必须做到情为民所系,必须牢记群众利益无小事,必须始终怀着对人民群众深厚的感情和高度负责的精神,决不做无视...

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  • 人事局纪检监察人事工作总结

    人事局纪检监察人事工作总结

    第1页共6页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局纪检监察人事工作总结在局党组和市纪委监察局领导下,深入学习贯彻党的xx大精神,按照中纪委三次全会和省、市纪委四次全会要求,围绕人事编制重点工作,认真开展学习实践科学发展观活动,提高落实执行力,推进惩治和预防腐败体系建设,加强人事重要权力节点监控,推动了人事编制各项工作的开展。1.落实党风廉政责任制。根据市委《全市党风廉政建设和反腐倡廉工作单位责任分解...

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  • 人事局科级干部述职报告(一)

    人事局科级干部述职报告(一)

    第1页共16页人事局科级干部述职报告__年中,我能努力学习_______理论,学习保持共产党员先进性教育的文章材料,以科学发展观为指导,认真执行区委区政府的指示和决定,自觉接受人大的监督,在全局同志的共同努力和积极配合下,较好地完成了职责范围内的各项任务。一、我十分注重政治和业务学习。我关注国家经济、政治、文化、外交等方面的大事和“大势”,以明确自己的方向。我认真学习《公务员法》、《行政许可法》、《信访条...

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  • 劳动人事局领导班子述职报告(三)

    劳动人事局领导班子述职报告(三)

    第1页共3页劳动人事局领导班子述职报告文章标题:劳动人事局领导班子述职报告各位领导、同志们:我代表高新区劳动人事局领导班子向各位述职,接受大家测评。一、全年工作情况1、规范人事管理,做好人才建设与开发工作按省、市实施公务员法的工作要求,积极稳妥地做好公务员法入轨运行,对我区机关违规进入人员进行了初步摸底。坚持凡进必考,完成5名选拔生到农村基层工作。严格规范机关事业单位临时用工管理和管理处、社区居委...

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  • 人事局加强人才创新发展总结

    人事局加强人才创新发展总结

    第1页共4页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局加强人才创新发展总结今年我县人才工作以_______理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级人才工作政策,围绕“工业强县、开放兴县、生态立县、旅游富县”发展战略,突出重点,加强领导,加大人才引进、培养和使用力度,着力开发人才资源,提升各类人才的能力素质,为我县经济社会的跨越式发展提供强有力的人才保障和智力支持。主要在十个方面取得如下成效:一、调...

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  • 人事局信访工作经验总结(二)

    人事局信访工作经验总结(二)

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局信访工作经验总结人事局信访工作经验总结人事局信访工作经验材料今年以来,___区人事局高度重视信访工作,把人事信访工作作为密切联系群众、展示人事部门良好形象的一面镜子,着力打造服务型机关的重要举措,稳步推进___人事制度改革,以及努力营造人才资源开发运用的良好环境的重要抓手,求真务实,狠抓落实,不断改进信访处理方式,认真受理每一封人民群众的来信,热情接待...

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  • 劳动人事局干部个人半年工作汇报(四)

    劳动人事局干部个人半年工作汇报(四)

    第1页共2页劳动人事局干部个人半年工作汇报县委届次会议是一个鼓舞士气、凝聚人心、催人奋进的一次会议,通过学习全会精神,使我更加感到责任在肩,增强了完成目标任务的使命感和责任感。回顾半年工作,在局班子正确领导和同志们共同努力下,基本实现时间过半任务过半。一、认真开展“三个代表”的思想教育,带领办公室认真研究实施方案,积极组织学习,基本完成“三个代表”教育的各项工作。二、大力推进再就业工程。根据此项...

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  • 人事局人事股班子述职报告

    人事局人事股班子述职报告

    第1页共2页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局人事股班子述职报告各位领导、各位评议员。大家好。2021年,在局领导的正确领导和各位同事的配合下,在上级组织部门和各兄弟单位的帮助下,我忠于职守,务实工作,认真履行工作职责,较好的完成了年初制定的工作计划,在此,我真诚地感谢大家。下面,我从以下几方面,向各位领导就一年来的工作做一个简要的汇报。一、校长队伍建设工作1、加强考核,选贤任能。一是为了加大对校...

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  • 人事局人才人事工作总结(一)

    人事局人才人事工作总结(一)

    第1页共8页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局人才人事工作总结人事局招聘人才工作总结2021年度,在区人才工作领导小组的正确领导和局领导的科学指导下,我们紧紧围绕区委、区政府推进”三大主题”,加快建成苏中”两个率先”先导区的目标,进一步解放思想,牢固确立科学的人才观,不断完善人才政策,创新人才工作形式和方式,最大限度地聚集、吸纳各类人才,充分发挥人才作用,人才工作与经济建设这个中心贴得更紧了,人...

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  • 人事局人才人事工作总结(三)

    人事局人才人事工作总结(三)

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局人才人事工作总结文章标题:2021年人事局人事人才工作要点2021年全县人事人才工作的指导思想是:以_______理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六届五中全会和全县三级干部会议精神,认真落实省市人事工作会议精神,以科学发展观为统领,以服务县域经济为己任,以加强执政能力为核心,大力实施人才强县战略和“百千万”人才工程,突出抓好公务员法的贯彻实施...

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  • 劳动人事局干部个人半年工作汇报(一)

    劳动人事局干部个人半年工作汇报(一)

    第1页共3页劳动人事局干部个人半年工作汇报文章标题:人事局干部个人述职报告2021年,在区委、区政府的正确领导和市人事局的具体指导下,我与全局同志一道,紧紧抓住部门年度工作重点,忠实履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。一、业务工作方面按照班子分工,我负责公务员管理、人才开发、档案管理和职称管理工作。同时,还主抓了政府考核、兴海街道及所属事业单位改革前期准备、宣传信息和人事编制系统服务年等单项工作...

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  • (精选)人事局语言文字工作评估实施方案范文

    (精选)人事局语言文字工作评估实施方案范文

    第1页共4页人事局语言文字工作评估实施方案范文人事局语言文字工作评估实施方案为认真贯彻《**区国家二类城市语言文字工作评估实施方案》,全面推动我局语言文字规范化工作,特制定本实施方案。一、工作目标实现初步普及普通话,要做到交际中的方言隔阂基本消除,全局同志具备普通话应用能力,并在必要的场合自觉地使用普通话,使普通话成为全局主要工作用语和服务用语。实现汉字社会应用基本规范,必须认真执行国家现行的文字...

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  • 年度人事局普法工作总结(一)

    年度人事局普法工作总结(一)

    第1页共6页年度人事局普法工作总结2021年,我局在市委、市人民政府的领导下,根据市第1版权所有,全国公务员共同的天地。“五五”普法教育活动的部署和要求,结合我局的实际,紧紧围绕不断提高广大干部依法办事的能力,全面贯彻落实“五五”普法工作的各项任务。认真开展法制宣传、依法行政、政务公开、依法治理工作,自觉做到学法、知法、懂法、用法、守法,逐步养成了遇事思法、办事依法、言必合法、行必守法的良好习惯,在不...

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  • 人事局信访工作经验材料(二)

    人事局信访工作经验材料(二)

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局信访工作经验材料今年以来,___区人事局高度重视信访工作,把人事信访工作作为密切联系群众、展示人事部门良好形象的一面镜子,着力打造服务型机关的重要举措,稳步推进___人事制度改革,以及努力营造人才资源开发运用的良好环境的重要抓手,求真务实,狠抓落实,不断改进信访处理方式,认真受理每一封人民群众的来信,热情接待每一位人民群众的来访,妥善解决每一位人民群众...

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  • 人事局老干部工作个人先进事迹材料

    人事局老干部工作个人先进事迹材料

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局老干部工作个人先进事迹材料**,女,***年**月**日生,大学文化,现任**县人事局副局长,分管退休管理工作。作为分管领导,她严格执行国家和市里的退休管理工作政策,注重规范管理,创造性的开展工作,促进了**县机关事业单位退休管理工作的良性发展。一、加强学习,努力干好本职工作2021年,**同志调任人事局副局长,分管工资、福利、退管工作。走马上任后,她找来退休管理方...

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  • 人事局老干部工作个人先进事迹材料(一)

    人事局老干部工作个人先进事迹材料(一)

    第1页共12页人事局老干部工作个人先进事迹材料一、加强学习,努力干好本职工作2021年,**同志调任人事局副局长,分管工资、福利、退管工作。走马上任后,她找来退休管理方面的政策文件,认真学习,不断地用知识充实自己,并很快熟悉了业务,使个人的退管工作能力水平大大提高,在解答群众咨询、理解方针政策已然得心应手。此后,只要有退管方面的新政策、新文件出台,她都及时组织从事退管工作的人员学习,确保工作不失误。**同...

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  • (精选)人事局人事股班子的述职报告

    (精选)人事局人事股班子的述职报告

    第1页共8页人事局人事股班子的述职报告各位领导、各位评议员:大家好!20xx年,在局领导的正确领导和各位同事的配合下,在上级组织部门和各兄弟单位的帮助下,我忠于职守,务实工作,认真履行工作职责,较好的完成了年初制定的工作计划,在此,我真诚地感谢大家。下面,我从以下几方面,向各位领导就一年来的工作做一个简要的汇报。一、校长队伍建设工作1、加强考核,选贤任能。一是为了加大对校长的管理强度、透明度,今年我们...

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  • 人事局做好人事信息宣传工作经验材料

    人事局做好人事信息宣传工作经验材料

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事局做好人事信息宣传工作经验材料___县人事局人事信息宣传工作在贯彻党和国家人事人才政策,推进各项工作开展中发挥着重要作用。做好人事信息宣传工作是人事人才工作部门一项重要工作任务。[找文章到☆第1文秘wenmi1.com(p://www.wenmi1.com>http://www.wenmi1.com)一站在手,写作无忧。]几年来,___县人事局以_______人事人才理论为指导,认真实践“三个代表”重要思想,紧...

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