第1页共14页领导与干部职工交心谈心机制为增进图书馆领导班子职工之间的团结，达到沟通思想，消除误解，相互支持，共同做好工作的目的，特制定领导干部职工交心谈心制度。一、范围对象范围。秭归县图书馆领导班子及全体党员干部职工。对象。秭归县图书馆领导班子成员及全体党员干部职工之间。二、把握的原则1、相互尊重、平等相处的原则。2、实事求是的原则。3、开展批评与自我批评的原则。4、从大局出发、从事业出发的原则。5...
第1页共3页谈心交心效果评价学校“谈心交心”活动总结根据号《关于开展提高选人用人公信度交心谈心和整治用人上不正之风精神集中学习等活动的通知》精神和要求，我校党支部组织全体党员进行了集中学习，开展了交心谈心活动，我校的主要做法为：：一、领导高度重视。为保证谈心活动取得实效，校领导对谈心活动高度重视。党组织负责人认真做好谈话准备，选择适当的谈心内容，讲究谈心方式，引导党员说出真话、实话，提出过去不愿...
