第1页共4页菲德勒的权变领导理论(整理版)浅谈”权变理论”对现实的重要内容摘要。现今社会日新月异，要配合社会的步伐，我们也要根据环境随机应变。本文运用”权变理论”，并加以例子对”变”的重要性进行分析，否定”伦理或者法规制度不可以千年不变而适用”的观点。关键词：权变理论创新改变正文：早在中国的春秋末期，军事家孙子就提出“兵无常势，水无常形，能因敌变化而取胜者，谓之神”之道，他的《孙子兵法》也成为几千...
第1页共2页菲德勒的权变领导理论(整理版)菲德勒的权变领导理论美国当代著名心理学家和管理专家弗雷德菲德勒认为能够决定领导者领导效果的是环境条件。当环境条件非常有利或者非常不利的情况下，工作导向型的领导者容易取得成效；当环境条件处于中等有利情况下，员工导向型的领导者容易取得成效。领导效果取决于环境条件，而影响环境条件的根本因素有三：第一，领导者与成员的关系。指下属对其领导人的信任、喜爱、忠诚和愿意追...
