2024年山西煤企控股集团招聘笔试冲刺题(带答案解析)【下载须知】:1,本套练习包含以下题型:言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型;共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳,主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题,且与山西煤企控股集团无关。一、第一部分言语理解与表达(本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答...
第1页共2页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。煤企文化建设管理细则为加强我矿文化企业文化建设管理工作,逐步形成为全体员工所认同和遵守并带有本企业特点的价值观念,经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的综合,特制订本制度:一、构建矿区安全文化遵循的原则1、以人为本的原则。人的正确思想不是头脑里固有的,而是通过正确的引导和培育而获得的,齐抓共建矿区全新文化的浓厚氛围。2、与时俱进的原则。一切事...
第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。煤企做好安全文化构建的策略一、安全文化建设只有与企业实际相结合,才能具有生命力安全文化建设作为企业发展的一项重点工作,不但是企业安全生产的灵魂,更是企业实现本质安全的基石。煤炭企业由于自身地质条件的独特性,每个企业的实际情况不同,这就要求企业在开展安全文化建设工作时,必须围绕企业生产和发展的中心和重心,有针对性且注重实效性。企业安全文化建设只有源于实际...
第1页共3页煤企调度室主任年度述职总结年,在公司领导正确指引下,深入学习科学发展观,不断改造世界观、人生观和价值观,在各部门同仁的大力支持下,结合我以饱满的工作热情和奋发向上的精神状态开展各项工作。公司各项生产计划和工作安排认真组织和指挥生产调度,顺利完成采面接替工作目标,主要做了以下几方面的工作:这一年的调度工作我总结为以下几点:一、根据自身实际,建立和健全了调度室各项制度,全体调度室人员,全...