第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。玛莱妇产医院医务奖惩制度广州玛莱妇产医院2021年产科质量自我评估报告广州市白云区卫生局：接到“广州市卫生局关于开展2021年广州市产科质量督导的通知”，我院领导高度重视，为了进一步提高我院产科技术服务质量水平，规范围产保健技术服务，提升我院产科综合服务能力，通过自我评估，查找我院在产科服务过程中在规范管理、工作流程、服务水平等方面存在的问题并进行改进，促使我...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。玛莱妇产医院医务奖惩制度广州玛莱妇产医院奖惩制度第一章总则第一条为了确保医院工作质量和正常秩序，强化医院管理，健全内部监督约束机制，在职工中牢固树立“以病人为中心，以医疗质量为核心”的服务宗旨，以经济杠杆为手段，从严治院，充分调动全院职工的积极性和创造性，全心全意为人民的健康服务。依据卫生部《医院工作制度和医院工作人员职责》，结合医院实际，制定本制度。...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。玛莱妇产医院医务奖惩制度文化白城玛丽亚妇产医院是一所专业为女性服务的高级医疗保健机构，直接与国际妇产科医学发展模式接轨，严格按照世界卫生组织（who）的标准建立。白城玛丽亚妇产医院与德国弗莱堡大学医学院、英国牛津大学生殖医学院签订全面合作协议，多国专家的介入，集团医疗资源共享，并且可以和世界各国顶级专家进行视频远程会诊，使白城玛丽亚妇产医院的医疗达到了空前...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。玛莱妇产医院医务奖惩制度玛莱经营工作小结不知不觉已在玛莱经营部上班4个月多.首先感谢卓总与各位领导对我照顾与指导，使我在各方面都有很大提高和认识，下面是我在玛莱经营工作简单3点认识与小结.一、树立全局观念，做好目标市场定位，经营方针，经营策略适时调整.做好本职工作.不管在哪从事工作，树立全局意识是首要的问题，医疗技术服务也不例外.医院经营方针，经营策略要适时调...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。玛莱妇产医院医务奖惩制度南昌艾玛妇产医院国际准爸妈大学通过对孕产期、分娩期和育儿期等阶段相关医学、营养学、美学、艺术学、心理学、教育学、胎教、早期早教方面进行系统、全面、专业的培训和科普宣传教育，以提高南昌等周边城市孕产妇的安全分娩率，降低孕产妇及围产期婴儿的生产和生存风险，让母亲更安全舒心、孩子更健康聪明。南昌艾玛妇产医院国际准爸妈大学综合优势南昌首...
