mba.ustc.ed绩效与评估方法(四)2mba.ustc.ed第三章绩效管理体系设计3mba.ustc.ed一、绩效管理体系设计准备工作二、岗位说明书的编制三、绩效评估的指标设计四、绩效评估的主体设计五、绩效管理的流程设计4mba.ustc.ed绩效考核指标的来源•战略分解•岗位职责5mba.ustc.ed基于岗位责任和工作方案的目标分解体系组织开展战略组织开展战略组织结构组织结构部门职责部门职责工作标准工作标准岗位职责岗位职责静态的职责分解动态的...