第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。培养适销技能型人才,调和就业结构性矛盾:五味调和适口者珍摘要一方面是技术人才缺乏，另一方面是学生就业困难。作为学校如何培养适销对路的“产品”，调和就业结构性矛盾，提升学生就业率。本文通过一些具体做法较好地回答了这些问题。关键词技能人才就业中图分类号：g71文献标识码：a就业是民生之本。公民就业与社会需求之间的矛盾可分为总量性和结构性两种，对于总量性过剩，党中...
中等职业学校汽车运用与维修专业领域技能型紧缺人才培养培训指导方案一、指导思想根据社会发展和经济建设需求～以提高学习者的职业实践能力和职业素养为宗旨～倡导以学生为本位的教育培训理念和建立多样性与选择性相统一的教学机制～通过综合和具体的职业技术实践活动～帮助学生积累实际工作经验～突出职业教育的特色～全面提高学生的职业道德、职业能力和综合素质。根据我国汽车工业和汽车维修行业的客观需求及劳动力市场的特...
第10页共14页青年技能型人才培育调研报告青年技能型人才培育的调研报告内容【摘要】：建设上海航空枢纽，需要一流的青年技能人才队伍。本课题通过深入了解机场集团青年技能型人才队伍的现状，总结分析青年技能型人才培育工作的阅历和存在的缺乏，对加强青年技能型人才培育的方法和途径提出了对策。同时，本文还对团组织如何以青工技能振兴打算和青年职业生涯导航活动为载体，在青年技能型人才培育工作中发挥作用进展了深入思考...
ICS03.180CCSA182107锦州市地方标准DB2107/T0016—2024职业类院校技能型教师工作室建设规范Theconstructionofskillsteacherstudioinvocationalcolleges2024-01-05发布2024-02-05实施锦州市市场监督管理局发布DB2107/T0016—2024I目次前言.................................................................................II1范围..................................................................
