标签“股权”的相关文档,共367条
  • 初创公司股权分配协议应该如何设计

    初创公司股权分配协议应该如何设计

    初创公司股权分配---应该如何设计一、什么类型的公司需要《股权分配协议》?1股东人数超过3人,股权构成较复杂;2未来可能会有新股东加入,或者老股东退出;3成立或刚成立公司,希望建立一个合理的股权结构。二、《股权分配协议》里有哪些重要内容?(一)约定合伙人之间的股权比例及持股方式。(二)约定获得股权的时间和方式给合伙人一定的股份(担心离开约定一个得权的时间。比如,约定4年的得权期,每干满一年,得到25%,4...

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  • 常规创业公司股权分配参考

    常规创业公司股权分配参考

    1、初始(每人均分100份股权)我们给每个人创始人100份股权。有些初创企业从一开始就在迅速发展,所有的创始人一开始就加入了公司。加入公司现在有三个合伙人,那么一开始他们分别的股权为100/100/100。2、召集人(股权增加5%)如果某些初创企业的联合创始人都是某个合伙人(召集人)牵头召集起来的。尽管这个合伙人可能是CEO、也可能不是CEO,但如果是他召集了大家一起来创业,他就应该多获得5%股权。那么,现在的股权结构为10...

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  • 部分股权分配协议书

    部分股权分配协议书

    部分股权分配协议书股权分配向来是企业的头等机密,一般而言,创业初期股权分配比较明确,结构比较单一,几个合伙人按照出资多少分得相应的股权。但是,随着企业的发展,必然有进有出,必然在分配上会产生种种利益冲突。因此,合理的股权结构是企业稳定的基石。一、合伙企业股份安排的秘诀合伙企业的股份安排一般采取奇数原则。即奇数合伙人结构,比如一个企业拥有三个合伙人,其中两个处于强势地位,另一个处于弱势,但也是很...

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  • xx商贸有限公司股权分配协议

    xx商贸有限公司股权分配协议

    ______有限公司股权分配协议甲方:________________________乙方:________________________法定住址:____________________法定住址:____________________法定代表人:__________________法定代表人:__________________职务:________________________职务:________________________身份证号码:__________________身份证号码:__________________通讯地址:____________________通讯地址:____________________联系电话:_...

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  • 有限公司股权激励方案设计

    有限公司股权激励方案设计

    ***有限公司股权激励方案设计构想为了建立现代企业制度和完善公司治理结构,实现对企业高管人员和业务技术骨干的激励与约束,使他们的利益与企业的长远发展更紧密地结合,做到风险共担、利益共享,并充分调动他们的积极性和创造性,探索生产要素参与分配的有效途径,促使决策者和经营者行为长期化,实现企业的可持续发展,探索和建立股权激励机制,已势在必行。一、股权激励概述所谓股权激励是指授予公司经营者、雇员股权,使他...

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  • 现代企业股权激励方案设计与实施

    现代企业股权激励方案设计与实施

    现代企业股权激励方案设计与实施●课程背景企业如何才能构建企业与员工的利益共同体?如何才能有效保证员工队伍的稳定性、积极性?如何才能留住并充分发挥核心人才的作用?如何才能提高企业核心竞争力?如何才能真正做成“百年老店”呢?面对激烈的市场竞争,企业都需要“股权激励“来回答和有效处理好这些问题。●课程收益为您的企业打造“金手铐”,有效留住核心人才,提高企业核心竞争力;为您的企业打造“金钥匙”,充分激...

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  • 为什么要设计股权架构

    为什么要设计股权架构

    一、为什么要设计股权架构?1、明晰合伙人的权、责、利合伙创业讲究情怀没错,但最终也是要实现实际利益,怎么能够体现你的利益和价值,很重要一点就是股权、股比。后者是你在这个项目中的作用,以及利益的重要体现。2、有助于创业公司的稳定也许我们在创业的时候都是同学、兄弟、闺蜜,大家觉得,什么股比不股比的,先不说,先做下去,把事情做成了再说。这种情况必定会出现问题,因为在刚开始关系好的时候,大家都不能好好谈,...

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  • 上市公司股权结构设计

    上市公司股权结构设计

    上市公司股权结构设计最近碰见几个企业的实际控制人、控股股东都在问一个问题,是直接持股上市好呢,还是先设一个控股公司再持股拟上市公司上市好呢,正好前面也做过一些分析,拿出来分享一下。或者自然人直接持股与控股公司持股只是持股方式不同而已,不影响控股股东的合计持股比例。但是基于以下原因,一般而言,我们是建议实际控制人最好成立一个控股公司对拟上市公司持股,然后再去上市,当然可以留少量一部分用于直接持股...

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  • 企业股权的设计策略

    企业股权的设计策略

    企业股权的设计策略刘国镔:盈科律师事务所合伙人许多公司业务做得不错,也以倒闭收场;甚至越是挣钱,倒闭得越快,往往是因为股东之间的权益不平衡,引发股东矛盾,阻断了公司的持续经营。除非实质股东只有一个人,否则民营企业出现股东矛盾的概率几乎是百分之百。最典型的是目前阶段黄光裕与陈晓两人之间爆发的国美控股权大战。虽然国美股权纠纷有其深刻和独特的内幕背景,但如果国内的企业在创始初期就对股权多一点思考和设...

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  • 绝佳的股权设置方案

    绝佳的股权设置方案

    兰田集团股权设置的选择方案方案一:居民持股45%(其中居民持股成立持股会,持股会注册为社团法人,下同),经营层(包括对兰田集团有突出贡献的经营管理人员以及现任经营层,下同)持股55%。优点:1、对兰田集团发展有突出贡献者和现任经营层的利益得到保障;2、控股权集中在经营层手中;3、经营层的利益得到了保障,鼓舞了经营层的士气,有利于企业的长远发展;4、改制彻底,产权方面无遗留问题。缺点:1、说服居民的工作可能...

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  • 家族企业的股权设计

    家族企业的股权设计

    家族企业的股权设计近年来,民营企业逐渐成为我国国民经济的重要力量。随着国家经济的高速发展,民营企业同时逐步发展壮大,成为具有相当规模的民营企业也越来越多。民营企业中大多数为家族企业,在经历了二三十年的创业和发展,80%已有相当规模的民营企业在3至10年内都将面临交接班问题。由于民营企业的股权高度集中在少数家族成员手中,交接班问题也引发了企业股权结构的变更问题。股权结构问题几乎是家族企业最核心,最容易...

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  • 股权结构设计内容

    股权结构设计内容

    股权结构设计一、公司类型的选择设立新公司首先要确定公司的类型,在中国公司分为有限责任公司和股份有限公司两种。有限责任公司和股份有限公司的区别在与:1.两种公司的成立条件不同。有限责任公司的股东人数,有最高和最低的要求,股份有限公司的股东人数,只有最低要求,没有最高要求。2.两种公司的募集资金方式不同。有限责任公司只能由发起人集资,不能向社会公开募集资金,股份有限公司可以向社会公开募集资金;3.两种公...

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  • 股权结构设计、股权激励设计和执行八步

    股权结构设计、股权激励设计和执行八步

    股权结构设计、股权激励设计和执行八步【股权结构设计】在进行股权结构设计之前,应该清楚认识到股权结构不是简单的股权比例或投资比例,应该以股东股权比例为基础,通过对股东权利、股东会及董事会职权与表决程序等进行一系列调整后的股东权利结构体系。一、股权比例、公司管理、公司决策股权是一种基于投资而产生的所有权。公司管理权来源于股权或基于股权的授权。公司决策来源于股权,同时又影响公司管理的方向与规模。股东...

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  • 股权架构的设计思路

    股权架构的设计思路

    股权架构的设计思路在创业圈我们会经常听到股权相关的各种八卦,例如,西少爷股权纠纷,泡面吧分家等等,股权架构在创业初期不重视设计是导致发展壮大后纠纷的重要原因。团队分配股权及架构设计,根本上讲是要在分配和讨论的过程中,让合伙人从心眼里感觉到公平合理,赢得创业兄弟的由衷认可。1股权架构设计的目标创业企业要设计一个股权架构,总得来说是,有利于公司整体的快速发展,而不是个别股东利益最大化:1、维护创始人...

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  • 公司股权结构设计的原则与因素

    公司股权结构设计的原则与因素

    公司股权结构设计的原则很多人认为律师的工作其实就是规避风险,或者是出现风险事件以后我们怎么样能够减少损失。但事实上,对于从事商事法律法律服务,提供非诉解决方案的律师而言,我们更多的工作是为企业创造价值,通过法律的手段,我们更大规模地、更高效地实现企业的商业目的。这个是创造价值的问题,不仅仅是减少损失的问题。第一个就是实现商业目的。因为任何人的商业行为都会有一定的目的,我们的设计方案一定要从实现...

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  • 创业公司股权结构设计

    创业公司股权结构设计

    创业公司股权结构设计▌一、股权架构员工+顾问15%投资人15%合伙人70%阿里巴巴:香港资本市场要求同股同权,因为合伙人制度受限,只能在美国上市。相比之下,万通只是培养了一堆优秀的老板,万科则培养了一堆优秀的职业经理人。“企业不再需要职业经理人,而是事业合伙人。职业经理人可以共创、共享,但不能共担。”股权架构的搭建非常重要,企业早期就应打好基础。▌二、职业经理人制与事业合伙人制职业经理人制vs事业合...

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  • 创始人与合伙人股权构架设计

    创始人与合伙人股权构架设计

    创始人与合伙人股权构架设计在创业圈我们会经常听到股权相关的各种八卦,例如,西少爷股权纠纷,泡面吧分家等等,股权架构在创业初期不重视设计是导致发展壮大后纠纷的重要原因。团队分配股权及架构设计,根本上讲是要在分配和讨论的过程中,让合伙人从心眼里感觉到公平合理,赢得创业兄弟的由衷认可。微助点编辑器一、股权架构设计的目标创业企业要设计一个股权架构,总得来说是,有利于公司整体的快速发展,而不是个别股东利...

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  • xxx集团股权机构设计咨询方案

    xxx集团股权机构设计咨询方案

    得汇实业集团有限公司股权结构改革设计咨询项目建议书2004年7月第2页2004年7月得汇实业集团股权结构改革设计项目建议书保密文件,版权所有1、本项目建议书是在7月6日第一次提交项目建议书基础上,经与得汇实业集团人力资源部和投资发展战略部沟通后修改完善而成的,项目内容以此版建议书为准;2、本项目建议书为新华信与得汇实业集团的机密文件,未经对方书面同意,任何一方不得向第三方透露双方洽谈的情况以及签署的任何文件,...

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  • 国家工商总局股权质押登记办法

    国家工商总局股权质押登记办法

    国家工商总局《工商行政管理机关股权出质登记办法》(2008年)国家工商总局令第32号第一条为规范股权出质登记行为,根据《中华人民共和国物权法》等法律的规定,制定本办法。第二条以持有的有限责任公司和股份有限公司股权出质,办理出质登记的,适用本办法。已在证券登记结算机构登记的股份有限公司的股权除外。第三条负责出质股权所在公司登记的工商行政管理机关是股权出质登记机关(以下简称登记机关)。各级工商行政管理机...

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  • 20. 初创企业股权分配的2个核心、3条原则、4步落地、5大陷阱

    20. 初创企业股权分配的2个核心、3条原则、4步落地、5大陷阱

    初创企业股权分配的2个核心、3条原则、4步落地、5大陷阱作者:和君集团股权激励研究中心位于北京北四环西路上的“中关村创业大街”,自从2014年6月开街以来,每天都聚集着草根创业者、创业团队、天使投资人和投资机构,每天都滋生着财富神话。40余家服务机构、2000家以上合作投资方、近千个创业团队,动辄数百万上千万的投资额,这些数据无不彰显着“大众创业,万众创新”之后的创业的火热浪潮。然而现实远没有理想美好,据统计...

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