2024年通化市总工会事业发展部招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与通化市总工会事业发展部无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一...
规划发展部部长岗位说明书岗位名称部长岗位编号所在部门规划发展部岗位定员1直接上级分管副总裁薪酬类型岗位工资直接下级副部长、项目主管工资等级所辖人员数3岗位分析日期2003年3月15日本职：负责公司战略发展规划拟订、行业信息收集、项目建设组织和规划管理制度制订等工作职责与工作任务：职责一职责表述：组织制订公司战略发展规划和投资项目决策工作任务根据公司实际情况，组织拟订公司战略发展规划和投资项目参与公司重大...
职位发展部主任编号页码第1页，共2页隶属部门发展部版本（次）2003版（第1稿）岗位概述负责公司市场研发、人力资源管理、发展战略规划及企业信息化管理。岗位职能1.对公司发展战略规划、市场研发、人力资源规划发展有建议权；2.负责监督、考核公司及项目的信息化管理执行情况；3.经总经理授权，具有人事管理和考核的权利；4.对本部门下属人员有监督、指导、考核权。岗位职责1.组织研究、编制公司发展战略规划方案，报批获准后负...
部门发展部编号页码第1页，共1页版本（次）2003版（第2稿）工作范围负责公司人力资源管理、发展规划和项目信息化管理。部门分界面部门职能1.负责人员的甄选、任用、培训、考核及辞退等人力资源管理工作。2.负责审核考勤统计，负责审批各类休假期及相关费用。3.负责员工绩效考核。4.负责公司各类职称评定及专业技术考核。5.负责在公司内推广企业文化。部门职责1.负责研究、编制公司发展战略规划方案，报批获准后负责组织实施。2....
事业进展部岗位职务说明书一、部门经理职务说明书直接上级副总经理直接下级部门副经理、高级工程经理、工程经理、工程助理、设计师、翻译、内勤工作概要：主持事业进展部日常工作工作职责一、直接工作1.制订事业进展部年度、月度、周工作目标和工作打算，报批通过后执行。2.制订事业进展部年度费用预算，报批通过后执行。3.主持制订、修订部门的工作程序和规章制度，报批通过后组织施行。4.制订事业进展部年度培训打算，安排培...
10/18进展部工作心得,职业规划及建议书1进展部工作心得,职业规划及建议书1进展部工作心得，职业规划及建议书[关键字]：工作心得；职业规划；建议一、对进展部的生疏及工作心得：从储运部来进展部已经有一个多月了，虽然在公司工作多年，但是对进展部的具体工作不是很了解，总是看到他们成天加班。劳碌。。。。具体做什么就不知道了，感觉很奇特。在这一个月中逐步生疏到进展部是公司的很重要的一个部门，并且在20xx年取得了很大...
襄阳泽东化工集团2023进展部工程申报考试试题姓名：考试时间：分数：一、选择题〔每题2分,共20分〕1.工程申请报告中资源开发及综合利用分析不包括〔A〕。A．用能标准和用能方案B．资源开发方案C．资源节约措施D．资源利用方案2.在土地利用分析中，应说明主要土地利用技术经济指标，该指标不包括〔C〕。A．投资强度、场地利用系数B．建筑系数、容积率C．万元产值能耗D．工业建筑面积与生活建筑面积比值、绿化率3.对于企业投资建...
