第1页共4页撰写领导讲话稿的几点体会时下，不少秘书感到领导讲话稿越来越难写。这个难，我体会一是难在“多”上。随着思想的解放，改革的深入，发展的加快，开放的扩大，领导方式的转变，领导的公务活动越来越多，涉及的领域越来越宽，撰写领导讲话的任务也就越来越重。二是难在“短”上。越短越难写，越短要求越高。三是难在“度”上。有些命题，有时感到难以把握，或难以准确把握。四是难在“牍”上。由于多种原因，长期以来...
第1页共2页撰写讲话稿需处理好四个关系接近岁尾，不少地方和单位的干部特别是领导干部都已开始述职述廉。从德能勤绩廉等方面，总结经验，查找不足，在思想上获得新的提高和进步，是很有必要的。述职年年有，但严肃认真还是敷衍了事，效果大不一样。根据以往的经验，提高述职述廉的质量，需要处理好几个关系。一是“虚”与“实”。工作一般是有“虚”有“实”，“虚”“实”结合的。这里的“虚”，除了指工作思路、施政理念等之...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。提高考察材料撰写质量提高干部考查材料是对干部整体素质和工作状况综合评价的文字默示形式，是选拔任用干部和增强干部打点的主要依据。撰写考查材料是干部考查工作的主要环节，其质量的凹凸直接关系到能否选准用好干部。是以，提高干部考查材料的撰写质量在提高干部考查质量中起着举足轻重的浸染，是组工干部的基本课、根基功。近期，我就若何提高考查材料撰写质量做了一些粗浅的思...
第1页共24页提高撰写干部考察材料质量是组工干部的必修课3篇提高撰写干部考察材料质量是组工干部的必修课第1篇干部考察材料是考察干部德、能、勤、绩、廉5个方面内容的高度浓缩，是干部考察工作的重要过程，其质量的高低直接关系到能否选准用好干部，关系到领导班子和干部队伍建设的整体水平。因此，提高干部考察材料撰写质量是加强组工干部队伍业务建设的必修课，是当前亟待认真研究和切实解决好的一个现实课题。一、表现形式...
第1页共5页撰写简历需要注重的要点3篇撰写简历需要注重的要点第1篇撰写简历八大要点1、字符大小。如果你需要用两页纸来完成简历，请清楚、完整地把你的经历和取得的成绩表现出来。不要压缩版面，不要把字体缩小到别人难以阅读的程度。2、真实。不要虚构日期或职务名称来蒙蔽你曾经失去工作的事实，或频繁更换工作的事实或你从事较低的职务。如果你未来的雇主去做背景调查发现你在撒谎，那你就和你的工作说再见吧！3、陈述你的才...
第1页共4页撰写工作总结的心得体会一、工作总结的特点：1、过程的展示性。总结回顾以往的工作，必须反映做了那些工作，是如何做的，取得了哪些成绩和发现了哪些问题，把主要工作过程展示出来。2、工作的经验性、理论性、规律性：总结就是运用归纳分析以往的工作有哪些经验和教训，通过总结经验教训，是认识提高到新的水平，上升到理性高度，从中找出规律性的东西。3、表述的条理性、准确性。任何一项工作，总结他的时候总是有一...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。撰写文字材料的方法和技巧张丽花（琼台师范高等专科学校中文系海口571100）摘要：本文主要以如何撰写文字材料为中心，着重讲述了关于撰写材料的五个问题，分别是：一、撰写材料有哪些基本步骤；二、怎样提高材料写作水平三、撰写材料通常要注意哪些问题；四、材料的结构怎样构建；五、怎样掌握提升材料质量的小窍门。关键词：材料基本步骤工作中我们有时要撰写一些文字材料，材料是...
第1页共25页调研报告的撰写技巧[精选]一、市场调查报告的特点市场调查报告是对市场的全面情况，或某一侧面、某一问题进行调查研究之后撰写出来的报告，是针对市场状况进行的调查与分析，因而有着不同于其他报告的特点。（一）针对性针对性主要包括两方面。第一，调查报告必须明确调查目的。任何调查报告都是目的性很强的，是为了解决某一问题，或是说明某一问题，因而撰写报告时必须做到目的明确、有的放矢，围绕主题开展论述。...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税收分析的撰写方法一、税收收入（计划）分析报告的撰写要求及方法（一）计划分析的内容包括以下十大内容：1、收入计划期数据与基期对比关系2、收入实际完成数与计划数对比关系｛①计划进度与正常时间进度的关系②当期计划进度与历史计划进度的关系｝3、收入与经济的关系｛①不同类型收入与相关经济指标关系②不同类型收入与产业结构变化的关系③不同类型收入与固定资产投资（大项目...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。信息撰写要找准切入点讲究表述方式创建学习型企业要找准切入点●云峰发电厂党委书记杜凤岗党的十六大报告指出，要形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。学习型社会是科技高新化、信息网络化、经济全球化的产物。在时代发展的今天，需要每个人不断地学习，不断地应对新知识、新环境的挑战。学习改变观念，观念改变思路，思路决定出路，出路决定命运。企业要有出路...
第1页共10页干部考察材料撰写3篇干部考察材料撰写第1篇干部考察材料是考察情况和评价意见的文字记载，是干部考察工作质量的具体体现，也是选人用人的重要依据。撰写好考察材料，保证考察材料的质量，在整个干部考察工作过程中具有不可替代的重要作用。一、撰写干部考察材料的基本原则l、思想性。即考察材料要注意对干部政治素质和思想品德的表述。这是全面贯彻干部队伍四化方针和德才兼备原则的具体体现。无论是写哪一类或哪一...
第1页共16页考察材料撰写格式和要点要求3篇考察材料撰写格式和要点要求第1篇个人考察材料（姓名），男（女），市（县）人，年月出生，年月参加工作，年月入党，学历，年月毕业于（院校）专业，现任职务。主要表现及实绩（分条表述，800——1000字左右，内容必须真实有据）不足：（要用具体事例说明观点）近三年年度考核情况：本次民主推荐情况：年月日召开民主推荐会，人参加会议推荐，得票，占%；人参加座谈推荐，得票，占%。...
第1页共8页撰写领导讲话稿的几点体会一、领导讲话稿的类别领导讲话稿依据不同的场合、对象和用途体现出不同类别，可以大概分为两类。（一）会议类讲话稿这是领导讲话中占比重最大的一类。我们平时所说的“领导讲话稿”，主要是指这一类。包括：1.党代会、人代会/工代会等代表大会的报告。内容一般是对上一届或上一次会议以来工作情况的回顾总结和对今后工作的部署。要求内容全面，表述严谨、庄重。2.会议开幕词。一般在比较隆重...
第1页共17页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。撰写文字材料的方法和技巧教学设计的撰写方法和技巧厦门市教育科学研究院王如新一、教学设计的内容和原则（一）什么是教学设计教学设计是指教师遵循教育教学的规律和原理，应用系统的方法，在把握学生的知识、技能、能力、情意等实际状况的基础上，根据课程标准和教学内容，确定恰当的教学起点和终点，将教学过程诸要素有序、优化安排，形成教学方案的过程。一个完整的教学过程，由...
第1页共20页环境影响评价报告书撰写1.总论总论的目的是对建设项目的有关背景情况、项目和环境影响评价的进展工作，基本的编制依据、评价标准、环境敏感点进行归纳和总结的一个章节，对整个报告书起到提纲携领的作用。1.1项目由来表明项目的由来和建设的必要性，项目的前期工作情况，并说明项目开展环境影响评价的目的和要求。（1）建设项目的建设背景以及由来根据建设项目的可行性研究报告摘取其部分关键内容，或者查阅相关资料...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医务人员竞争上岗演讲稿撰写技巧精选范文：医院医务科科长竞争上岗演讲稿（共2篇）各位领导、同仁：你们好。今年，正值党的“十六大”之后医院改革的关键年，全员聘用、竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地开展，在这种改革大潮的推动下，以“经营”医院、科技兴院的思想为主导，我竞聘医务科科长职务，我自信有能力做好医务科的管理工作，如果我竞聘成功，我决定做到以下几点：1、服从医...
第1页共5页开题报告的撰写方法范文一、开题报告的含义与作用开题报告，就是当课题方向确定之后，课题负责人在调查研究的基础上撰写的报请上级批准的选题计划。它主要说明这个课题应该进行研究，自己有条件进行研究以及准备如何开展研究等问题，也可以说是对课题的论证和设计。开题报告是提高选题质量和水平的重要环节。研究方案，就是课题确定之后，研究人员在正式开展研之前制订的整个课题研究的工作计划，它初步规定了课题研...
第1页共4页撰写讲话稿需处理好四个关系起草讲话稿应处理好三个关系杨庆领导讲话稿的起草是“命题作文”，难度较大，只有吃透上情、摸清下情，准确领会领导意图，认真处理好以下三个关系，才能写出让领导认可的讲话稿。一，正确处理“理论指导”和“工作安排”的关系，使讲话虚实有度、言之有物。作为党委的领导，如果讲话中没有实际的工作安排，光谈理论指导，重“虚”轻“实”，就会造成讲话不切实际、空洞无物，工作安排不明...
