关于深化派出监督工作的实践与思考一、派出监督工作的成效（一）监督动能更足。改革前，纪检组与所在单位“一口锅”吃饭，纪检干部工资福利与所在单位考核挂钩，经费由所在单位保障，监督动力不足，有的干部碍于情面，不愿监督，有的干部对“一把手”不敢监督，导致监督缺位现象长期存在。改革后，8个派出纪检监察组由区纪委监委派出，干部工资、福利、办公经费等均由区纪委监委予以保障，消除了干部开展监督的后顾之忧。改革以...
派出人员(董监高)治理方法外派董事、监事和高级治理人员治理暂行方法第一章总则第一条为了标准集团的对外投资行为，加强股权治理和外派董事、监事和高级治理人员治理，切实保障集团公司作为法人股东的各项合法权益，依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)、《集团章程》〔以下简称《章程》〕和《集团治理总纲》〔以下简称《总纲》〕，结合集团公司有关规定，制订本方法。其次条本方法适用于集团公司向直接治理的控...
