2024年宁国市招商合作服务中心农业招商部招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与宁国市招商合作服务中心农业招商部无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求...
管理制度及行为准则一、考勤规章制度1、工作时间为早上8：30-下午18：00分。2、每日上、下班须亲自打卡，任何人不得互相代打或以任何借口不打卡，如有漏打每次扣罚10元，一种月内合计3次漏打，则予以书面警告，一种月内合计2次书面警告，则作解雇解决。3、招商部工作人员，在上班期间如遇突发事件需要外出应向招商经理请示并获得批准才干外出，如违规外出予以旷工解决。4、实行六天工作制，采用逢周六、周日轮休制，休假要由招...
招商部岗位职责一、招商部职责的确定（一）招商部的职责：1、进行市场调研，收集商业情报，并在市场调查和商业情报成果的基础上编制出商业规划方案；2、收集、获取商家/品牌资源，建立商家/品牌档案，分析并确定目标商家/品牌，研究并提出经营模式，形成各业种和业态主力商家/品牌、辅助商家/品牌、补充商家/品牌的组合方案；3、编制招商资料，制定并执行长、中、短期招商策略和优惠政策；4、制定并实施长、中、短期的招商计划...
招商部年度工作总结一、年前工作总结：招商部成立以来，始终乐观地朝着良好的轨道进展，在公司领导的正确指引下，正有条不紊地开展工作并发挥功能价值，其年前主要的工作可以表达在如下七个方面：〔一〕、培训自招商部组建以来，全体成员乐观认真的承受集团公司企业文化的熏陶，时刻努力地要求自己做名合格的“华人”，随后，又承受了来自工程〔华汇〕本身的专业培训。做为销售部门，这两个方面的培训一是培育了进员工对公司的...
