![4D领导力之教练管理[共39页]](https://www.peiji.com/assets/images/load.png)
4D领导力之教练管理培训和教练的区别培训是提供更多的知识，相关的技巧等，也就是你懂的比他多教练：是对方的决定，我只负责发问，我不一定懂，是绝对想信对方有自己的答案和选择教练的专业类和思想类的问题区分，例：销售专业类问题1.你知道客户为什么选择我们2.客户在什么样的情况下才选择与我们合作？（你需要提升的是什么？）3.顾客选择我们，我们需要提供给顾客的是什么？思想类问题1.什么原因你这么喜欢销售？2...
公司4D绩效考核操作模板(全套WORD表格下载)D1明确岗位责任产品主管.doc产品开发工程师.doc产品设备工程师.doc人力资源助理.doc人力资源总监.doc人力资源经理.doc仓储主管.doc会计主管.doc供应商管理工程师.doc公司律师.doc出纳员.doc制造部经理.doc副厂长.doc副总经理.doc办事处经理.doc厂长.doc员工培训与发展主管.doc大区经理.doc安全工程师.doc审计主管.doc审计员.doc客户关系主管.doc工业工程师.doc工程技术部经理.doc市场...
10其次篇机车操纵说明1机车油、水及砂的整备1.1燃油整备机车柴油机用的燃油是国家标准GB252－94所规定的任一牌号一等品以上的轻柴油。具体使用何种牌号，须依据不同地区，随季节和气候的变化，作适中选择。1.2机油整备承受内燃机车用含锌四代机油或多级四代机油，非含锌四代机油也可用到240/275系列柴油机上，但含锌油与非含锌油不得混用。机车机油的装载量为1200kg，其中约2/3贮于柴油机油底壳中，其余则存于机油系统的滤清器...
