诺姆四达测评答案[共8页]

诺姆四达测评答案【篇一：人才测评的方法】方案一、人才管理综合解决方案1.人才标准构建胜任力模型构建源文件截取配图任职资格体系:源文件截取配图优势：大型央企、国企及外资企业行业前十客户服务背景;丰富的模型定制化构建经验，成功帮助外资企业胜任力模型实现本土化;率先提出以应用为导向的技术思路，使胜任力模型应用落到实处。2.优秀人才甄选与评价人才招聘与选拔源文件截取配图人才素质盘点:结合企业不同阶段发展需要，...