公司薪水调整表Companysalaryreviewform公司薪水调整表COMPANYSALARYREVIEWFORM部门Department员工数目Numberofemployees上次加薪的时间Dateoflastincrease目前的工资总额Presentpayroll填表人Completedby:签名Signature:编号Number:日期Date:公司薪水调整表(续表)拟定的工资总额Proposedpayroll工资总额的增加量Payrollincrease拟定加薪的日期Dateofproposedincrease评审意见Comments审核人Reviewedby:签名Signature:
部门薪水调整表Departmentalsalaryreviewform部门薪水调整表DEPARTMENTALSALARYREVIEWFORM姓名Name职务Jobtitle上次加薪的时间Dateoflastincrease当前的薪水Presentsalary填表人Completedby:签名Signature:部门Department:日期Date:部门薪水调整表(续表)拟定的薪水Proposedsalary加薪的数额Salaryincrease拟定加薪的时间Dateofproposedincrease评审意见Comments审核人Reviewedby:签名Signature:
第1页共14页第一份薪水的感想[定稿]发第一份薪水那天，带着悬着的心去银行自动取款机查询，发现里面多了自己辛勤工作所应得的报酬，虽然不是很理想的数字，但是激动的心还是远远把感慨忘却，无法形容的兴奋自然从自己的脸上流露出来，并第一时间告知自己的爸妈，一起和她们分享我的喜悦之情。在往后的几天里，心里都在规划着如何去合理使用，连工作都有点分神了，想想自己大学本科毕业了，经过自己不懈的努力，终于找到一份专业...
1学海无涯学无止境应聘者：你会侃薪水吗在面试过程中，面试主管谈着公司的未来计划，应聘者谈着自己的工作经验，一切都自然平顺。但是当提起薪资问题时，常常会让双方谨慎或紧张起来，尤其对刚踏入社会的大学生来说，好像有点难以启齿，或者怕说得太清楚，没有了回旋的空间。其实这个问题对招聘者和应聘者来说是相对的。应聘者在想如何开价能让招聘者接受，而面试主管也在想要怎样和应聘者谈薪资问题，既让应聘者满意，而公司又...
