第1页共9页劳动局劳动和社会保障局局长述职报告各位主任、副主任、委员：今年我县劳动保障工作在县委、县政府的领导下，市劳动部门的指导下，主动接受人大、政协的监督和关注，承蒙有关职能部门的配合，广大劳动者的理解、支持，为完善我县劳动保障体系的建设，尽全力做好了全县劳动力资源的开发利用，企业工资宏观调控，依法监证劳动合同，处理劳动争议，协调劳动关系，成功启动城镇职工的医疗保险，全面实施职工养老保险的社...
第1页共2页劳动和社会保障局年度工作计划一、劳动保障事业工作思路xx年我们将立足劳动保障工作实际，解放思想，创新工作思路，转变工作作风，围绕抓重点项目促调整，抓环境促提升，抓民生促和谐，着力抓好创业、就业工作不断强化服务保障意识，为企业改革发展出主意、解难题，维护企业和职工的合法权益，实施积极的就业创业政策，扩大社会保险覆盖范围，促进劳动关系的和谐稳定，树立劳动和社会保障部门的良好形象，为苏家屯区...
第1页共4页劳动和社会保障局局长就职演讲各位领导、同志们：市十四届人大常委会第23次会议任命我为劳动和社会保障局局长，今天又参加这次庄重严肃的颁发任命书大会，我的心情很不平静。接到任命书后，手执党和人民赋予的神圣权力，我深感自己肩负的担子之重，责任之大。如何履行好局长的职责。如何把全市的劳动和社会保障工作推向一流。如何向党和人民交一份合格的、称职的、满意的答卷。借此机会，我向市委、市人大常委会、市...
第1页共3页劳动和社会保障局局长就职演讲各位领导、同志们：市十四届人大常委会第23次会议任命我为劳动和社会保障局局长，今天又参加这次庄重严肃的颁发任命书大会，我的心情很不平静。接到任命书后，手执党和人民赋予的神圣权力，我深感自己肩负的担子之重，责任之大。如何履行好局长的职责。如何把全市的劳动和社会保障工作推向一流。如何向党和人民交一份合格的、称职的、满意的答卷。借此机会，我向市委、市人大常委会、市...
第1页共2页劳动和社会保障局干部演讲稿：旗帜下的追寻劳动和社会保障局干部演讲稿：旗帜下的追寻一直以来，有个问题困扰着我——人一生追寻的是什么。作为就业再就业的工作者，我用我的双眼，用我的身体力行，感受到了每一名工作人员强烈的责任感。我们不断创新机制，深化服务内涵。因为我们肩负国家的重托，肩负人民的重托，肩负保障社会的重托。自城镇个体劳动者的养老保险实行代扣代缴后，劳动保障局的服务大厅几乎每天都挤...
第1页共4页劳动社会保障局局长个人先进事迹赵鹏举，男，1959年1月出生，1976年参加工作，1982年9月加入中国共产党，本科学历，经济师。20xx年1月至今任人事和劳动社会保障局局长、党组副书记、编办主任。任职以来，在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的指导下，他和班子其他成员团结一致，带领全局干部职工认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观，自觉学习和执行党的路线、方针、政策及国家各项人事、劳动法律、法...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局工作总结2021年，区人劳社保局在区委、区政府的正确领导下，在市人事局、市劳动和社会保障局的指导下，认真贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕全区工作中心，按照年度工作计划，以求真务实的工作作风，与时俱进、开拓创新，狠抓工作落实，圆满完成了年度工作目标任务。一、2021年主要工作（一）抓管理、重服务，不断推进人事制度改革2021年，全局认真贯彻落实中...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局领导班子述职报告今年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕构建和谐社会的奋斗目标，围绕做好人事劳动和保障工作促发展、保稳定、维权益，积极调整思路，强化措施，突出重点，整体推进，狠抓岗位目标责任制的落实，圆满完成了各项工作任务。一、加强班子和队伍建设，提高行政效能，提高工作质量，全面提高干部队伍的整体素质局党组坚持把抓好班子、...
第1页共11页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局工作情况汇报今年以来，我们在县委、县政府的正确领导下，在市局的大力支持下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十六大精神和国家的有关政策，坚持以人为本、执政为民的宗旨，树正气，讲团结，求发展，大力推动各项工作往深里做、往实里做，各项工作实现了新的突破.（一）圆满完成2021年度考核奖惩工作我们与组织部门密切配合，认真组织开展了对机...
第1页共2页社会保障局年度工作计划社会保障局年度工作计划我局将围绕台州市、临海市“两个社会”考核指标及“为民办实事任务”中涉及到我局的工作项目，竭尽全力确保各项任务指标的圆满完成。同时内抓管理，外树形象，进一步发挥社会保障工作在经济社会发展中的积极作用。（一）以《社会保险法》的宣传贯彻为契机，扩大社会保障覆盖面。《中华人民共和国社会保险法》将于20xx年7月1日起施行。《社会保险法》是我国第一部全国性...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局廉政工作总结区人劳社保局廉政风险防范管理试点工作在区纪委的正确领导下，严格按照《新华区开展廉政风险防范管理工作实施方案》的要求，以开展学习实践科学发展观活动为契机，把推进廉政风险防范管理作为加强和预防腐败工作的重要举措，注重观念先行、加强宣传教育、强化防范措施、健全完善制度，基本构筑起“岗位履职有标准、防控管理有措施、问责追究有依据...
第1页共3页劳动和社会保障局赴劳动争议仲裁院学习考察报告为深入贯彻落实科学发展观，学习劳动仲裁工作先进城市的成功经验，切实提升劳动争议处理能力，促进劳动关系和谐稳定，日前，市劳动仲裁院派出人员赴市劳动争议仲裁院学习考察，通过参观、座谈等方式开阔视野、查找差距，为市劳动仲裁工作发展提供新思路、新举措。一、市劳动争议仲裁院的基本情况20xx年11月，市在全国率先进行劳动仲裁机构改革，成立了市劳动仲裁院，将...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局廉政工作总结区人劳社保局廉政风险防范管理试点工作在区纪委的正确领导下，严格按照的要求，以开展学习实践科学发展观活动为契机，把推进廉政风险防范管理作为加强和预防腐败工作的重要举措，注重观念先行、加强宣传教育、强化防范措施、健全完善制度，基本构筑起“岗位履职有标准、防控管理有措施、问责追究有依据”的廉政风险点防范管理体系。一、抓好学习培...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局廉政工作总结区人劳社保局廉政风险防范管理试点工作在区纪委的正确领导下，严格按照《新华区开展廉政风险防范管理工作实施方案》的要求，以开展学习实践科学发展观活动为契机，把推进廉政风险防范管理作为加强和预防腐败工作的重要举措，注重观念先行、加强宣传教育、强化防范措施、健全完善制度，基本构筑起“岗位履职有标准、防控管理有措施、问责追究有依据...
第1页共3页劳动和社会保障局五五普法自查报告劳动和社会保障局五五普法自查报告根据县委办《县“五五”普法依法治理总结验收工作实施方案》（德办发23号）的文件要求，我局结合单位“五五”普法工作开展情况，认真进行了自检自查，现将科技局“五五”普法工作开展的主要情况报告如下：一、普法基本工作情况（一）领导重视，指导有力，保证了“五五”普法工作得到顺利开展“五五”普法工作自开展以来，我局领导就认真学习中央、...
第1页共5页济宁人力资源和社会保障局沙河市人力资源和社会保障局2021年部门预算信息公开情况说明按照《预算法》、《地方预决算公开操作规程》规定，现将沙河市人力资源和社会保障局2021部门预算公开如下：一、部门职责及预算单位构成部门职责：（一）贯彻落实执行国家、省、邢台市人力资源和社会保障工作的方针政策和法律法规。监督检查人力资源和社会保障法律、法规执行情况，依法行使监督检查职权。负责全市人力资源和社会保...
第1页共2页劳动和社会保障局“五五”普法工作总结以来，我局在县委、县政府的正确领导下，认真开展“五五”普法工作，取得了显著成效，为全面总结今年“五五”普法工作，科学谋划下阶段普法工作，现将工作情况总结如下：一、统一指导思想，提高普法认识劳动保障行业涉及面广，热点、难点、历史问题多，直接关系人民群众切身利益，我局在构建社会主义和谐社会的历史进程中负有重要责任，必须深入开展普法工作，向企业和社会公众...
第1页共10页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局工作情况汇报今年以来，我们在县委、县政府的正确领导下，在市局的大力支持下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十六大精神和国家的有关政策，坚持以人为本、执政为民的宗旨，树正气，讲团结，求发展，大力推动各项工作往深里做、往实里做，各项工作实现了新的突破.（一）～完成～年度考核奖惩工作我们与组织部门密切配合，认真组织开展了对机关事...
第1页共3页劳动和社会保障局年度工作总结四、将失业人员群体职业指导与一对一职业指导跟踪服务相结合，兼顾群体普遍情况和个体特殊情况，促进就业难人员实现再就业我市在九十年代初开始失业人员的群体职业指导服务。针对近年下岗失业人员就业难群体逐年增多的情况，从2021年开始，就业服务部门重点对市区国有企业的下岗职工开展“一对一”个别职业指导，实行失业人员群体职业指导与就业难人员一对一职业指导服务相结合。市劳动...
第1页共3页劳动和社会保障局局长就职演说各位领导、同志们：市十四届人大常委会第*次会议任命我为劳动和社会保障局局长，今天又参加这次庄重严肃的颁发任命书大会，我的心情很不平静。接到任命书后，手执党和人民赋予的神圣权力，我深感自己肩负的担子之重，责任之大。如何履行好局长的职责。如何把全市的劳动和社会保障工作推向一流。如何向党和人民交一份合格的、称职的、满意的答卷。借此机会，我向市委、市人大常委会、市政...
