山西省高级人民法院《人民法院量刑指导意见（试行）》实行细则（试行）作者：张雨来源：找法网日期：2023年06月21为进一步规范刑罚裁量权，贯彻贯彻宽严相济的刑事政策，增强量刑的公开性，实现量刑均衡，维护司法公正，根据刑法和刑事司法解释的有关规定以及最高人民法院制定的《人民法院量刑指导意见（试行）》，结合我省审判实践，制定本实行细则。一、量刑的指导原则l、量刑应当以事实为根据，以法律为准绳，根据犯罪的事实...
内蒙古自治区高级人民法院《人民法院量刑指导意见（试行）》实施细则为进一步规范刑罚裁量权,贯彻落实宽严相济的刑事政策,增强量刑的公开性,实现量刑均衡,维护司法刚正,根据刑法和刑事司法解释的有关规定及最高人民法院制定的《人民法院量刑指导意见（试行）》的具体规定,结合内蒙古自治区实际情况,制定本实施细则。一、量刑的指导原则1、量刑应当以事实为依据,以法律为准绳,根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对社会的危害程...
侵犯商标权纠纷案件审理指南,注:本指南由省法院民三庭委托苏州中院民三庭撰写初稿～后在数次征求各市中级人民法院民三庭意见的基础上～经省法院民三庭全体法官集中讨论后确定。江苏省高级人民法院民三庭第一部分侵犯商标权纠纷案件审理思路概述1.1基本情况侵犯商标权纠纷案件一般包括两大类～一类是商标标识侵权1案件～即未经许可～在同一种或者类似商品或服务上使用与注册商标相同或者近似的商标等案件,另一类是注册商标与字号...
江苏省高级人民法院劳动争议案件审理指南第一章劳动争议案件的裁判理念第一节劳动争议案件概述一、劳动争议案件的类型与特征根据《劳动合同法》第二条和第九十六条的规定，劳动争议的范围包括:1(中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者因劳动关系发生的争议。2(国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者因劳动关系发生的争议。3(事业单位与实行聘用制的工作人员因劳动关系(即聘...
