2024年寮步九段集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与寮步九段集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、...
教育学系列微课程加涅九段教学法之“引起注意”加涅九段教学法RobertMillsGagne’snineeventsoflearning1.引起注意2.告知学习目标3.刺激回忆4.呈现刺激材料5.提供学习指导6.诱导反应7.提供反馈8.评定学生成绩9.促进知识保持迁移4注意突然的刺激变化你该开始听讲了1.1.运用音量大小声调高低引起注意运用音量大小声调高低引起注意2.轻轻敲打桌子，故意咳嗽一声轻轻敲打桌子，故意咳嗽一声3.利用教具作用引起注意以上三种方式哪一...
罗伯特•加涅[RobertMillsGagné]是美国教育心理学家。加涅将认知学习理论应用于教学过程的研究而提出的一种教学策略。加涅认为，教学活动是一种旨在影响学习者内部心理过程的外部刺激，因此教学程序应当与学习活动中学习者的内部心理过程相吻合。根据这种观点他把学习活动中学习者内部的心理活动分解为九个阶段：引起注意→告知学习目标→刺激回忆→呈现刺激材料→根据学习者特征提供学习指导→诱导反应→提供反馈→评定学生成...
九段人力资源系统使用手册深圳市九段科技有限公司http://www.toponesoft.com人力资源管理系统使用手册http://www.toponesoft.com目录第一章系统安装..5一、系统概述5二、安装MicrosoftSQLServer数据库.5三、安装人力资源系统11第二章人事管理...15一、部门设置15二、人事设置15三、人事资料导入16四、人事档案17五、IC卡号自动读取...20六、人事变动/离职登记.21七、离职人员21八、合同管理22九、人事查询/证卡输出22十、奖罚登...
